怒江卫生健康委员会关于公开招聘合同制技术人员的公告

根据工作需要，怒江州卫生健康委员会拟面向社会公开招聘合同制技术人员2名，现将具体事宜公告如下。

　　一、招聘岗位

　　从事防治艾滋病行政事务辅助性工作。

　　二、招聘条件

　　(一)拥护中国共产党的领导，遵守国家法律、法规，爱岗敬业，具有奉献和创新精神，具备履行岗位职责要求的专业知识和技能，有爱心、不歧视艾滋病感染者/病人，无不良行为记录。

　　(二)户籍不限。

　　(三)报名人员年龄在35周岁以下。

　　(四)具有大学专科以上文化程度，熟练掌握office办公软件;医学类、文秘类、管理类专业在同等条件下优先聘用。

　　(五)办理城镇登记失业的零就业家庭人员、享受城乡

　　居民最低生活保障人员、有劳动能力的残疾人、连续失业一年以上人员(连续失业一年以上人员须持有失业证一年以上)，满足其中一项即可。

　　(六)有下列情形的不得聘用：

　　1.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

　　2.曾因违法行为，被给予行政拘留、收容教养、强制戒毒等限制人身自由和治安行政处罚的;

　　3.被国家机关、事业单位开除工作或者辞退的。

　　三、报名材料

　　报名人员报名时须持本人身份证、户口簿、毕业证(学位证)、《就业创业证》(或《就业失业登记证》)原件及其他本人认为需要提交的材料，同时提交前述材料的复印件2份以及个人近期彩色2寸免冠正装照2张。资料信息务必真实，凡弄虚作假者，一经查实，即取消聘用资格。

　　四、招聘程序

　　(一)报名

　　报名时间：2020年1月8日至1月17日(工作日的上午08:30至12:00，下午14:30至18:00)。逾期不接受报名。

　　报名地点：云南省怒江州泸水市六库镇向阳南路62号(怒江州卫生健康委防治艾滋病科办公室)

　　联系人：孟海香

　　联系电话：0886-3622109，15008856879

　　邮箱：njwsfab@163.com

　　(二)考察考核

　　由州卫生健康委对符合条件的报名人员进行考察考核，考察考核合格后进行岗前试用，试用期为一个月，试用期满后能胜任工作的人员作为拟聘用人员，进入体检环节。

　　(三)体检

　　拟聘用人员需在指定医院进行健康体检，体检费用由个人自行承担。体检中出现不合格或放弃体检的，依次递补体检人选。

　　(四)聘用

　　体检合格后予以聘用，按有关规定签订劳动合同。

　　五、待遇

　　州卫生健康委招聘的合同制技术人员工资由州卫生健康委发放。劳动合同实行一年一签，月工资3600元，签订劳动合同后单位依法为聘用人员办理社会保险(五险)，社会保险(五险)费用从本人工资中扣除。

　　六、其他

　　(一)所招聘岗位的工作人员聘期为两年，聘用期间出差、下乡按照怒江州州级机关差旅费管理办法进行报销。

　　(二)签订劳动合同后，按照《劳动法》及《劳动合同法》的规定，按照聘用岗位工作人员管理相关办法，对所聘用岗位的工作人员进行管理。

　　(三)所聘用岗位的工作人员在劳动合同期内因特殊原因需要离岗的，依照《劳动合同法》和有关规定解除劳动合同。

　　怒江州卫生健康委员会

　　2020年1月8日
 

文章来源：怒江人社网
原文链接：http://www.njzrsj.gov.cn/gg/964939282785686326
 

（编辑：pengzheng）